マネジメント研修

役職者を対象に２日間のマネジメント研修を行いました。
今回の研修は、まず価値観の共有を図るため、また当社のビジョン、方向性を明確にするために行いました。

マネジメントとは何か、価値観、目的について講師から話しがありました。

真剣に意見を聞いています。

 

 

個人発表の時間です。

 

 

 

当社の社員をしての価値観を発表しました。

 

 

各チームに分かれて架空の会社を設立し、役職を決めて会社の経営のシミュレーションを実施。

最後は、チーム毎に経営方針、戦略の発表を行いました。

 

 

受講後、参加したメンバーはマネジメントの大切さを学びました。
社員はこのような研修を実施、参加してスキルの向上に努めています。